為了積極響應“推動質(zhì)量變革創(chuàng)新 促進質(zhì)量強國建設”的全國質(zhì)量月活動部署，中辰股份于2022年9月至10月開展了以“鑄綠色智慧企業(yè)，造高端中國精品”為主題的“質(zhì)量月”活動，激發(fā)了全員參與質(zhì)量工作的積極性和主動性，進一步筑牢了公司生存發(fā)展的“質(zhì)量基石”，為加速提升質(zhì)量效益和品牌效應提供了堅實保障。
12日下午，“奮進！我們的新時代！”質(zhì)量月總結(jié)暨第七屆崗位技能競賽表彰大會隆重召開。質(zhì)量月、崗位技能競賽獲獎選手、參賽人員及生產(chǎn)分廠、部門員工代表，中高層管理人員近150人出席大會。總工程師許啟發(fā)作質(zhì)量月工作總結(jié)，董事長杜南平作重要工作指示。
質(zhì)量月工作總結(jié)
質(zhì)量是強企之基、興業(yè)之本和轉(zhuǎn)型之要。在深入推進質(zhì)量強企過程中，公司取得了諸多階段性成果，獲得了“無錫市智能工廠”、“江蘇省工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)標桿工廠”等榮譽，技術研發(fā)院8項新產(chǎn)品通過了江蘇省經(jīng)信委專家鑒定，公司“質(zhì)量月”活動主要圍繞以下四個方向開展，主要活動為“崗位技能競賽”、“質(zhì)量月創(chuàng)意短視頻拍攝”、“免檢機臺質(zhì)量之星評選”、“質(zhì)量改進、質(zhì)量提升”、“小改小革”等。
1、質(zhì)量品牌提升，改善產(chǎn)品和服務供給
2、質(zhì)量整治活動，解決員工關心的頑固問題
3、質(zhì)量宣傳活動，樹立崇尚質(zhì)量的價值導向
4、開展群眾性質(zhì)量活動，培育工匠精神
創(chuàng)意短視頻
曾霞 胡曉倩 匡超華
“質(zhì)量改進、質(zhì)量提升”
“小改小革”
智能裸線車間 檢測中心
免檢機臺、質(zhì)量之星
任偉松 吳祖良 匡超華
無錫市優(yōu)秀首席質(zhì)量官
朱勤芬
質(zhì)量管理工作不局限在質(zhì)量月活動中，更多的是要體現(xiàn)在我們平時的生產(chǎn)生活中，質(zhì)量活動、質(zhì)量改進、質(zhì)量提升永無止境。綜合經(jīng)營質(zhì)量是企業(yè)核心競爭力的體現(xiàn)。我們中辰電纜要肩負榮譽與使命,發(fā)揮行業(yè)標桿的引領作用,為社會提供更加優(yōu)質(zhì)的電線電纜產(chǎn)品和服務,以“中辰質(zhì)造、中辰創(chuàng)造”不斷助力公司高質(zhì)量發(fā)展，助力質(zhì)量強國！
崗位技能競賽表彰
會上，總經(jīng)理姜一鑫宣讀了《關于表彰中辰股份質(zhì)量月活動暨崗位技能競賽優(yōu)秀集體和先進個人的決定》：授予潘晶等4名員工“中辰標桿”稱號，對左銀甫、徐建群等獲獎員工給予表彰獎勵；董事長杜南平為獲獎人員頒發(fā)獎杯與紀念品。
中辰標桿
潘晶 杜永強 黃瑋 丁彩萍
交聯(lián)班組優(yōu)勝獎
莊永靜 潘峰 華濤 丁葉超
一 等 獎
顧旭輝 丁明偉 周一龍 左銀甫
徐建群 鄒益群 談黃婭 芮娟
二 等 獎
周小軍 吳志懷 吳旭芳
宗云寶 于廣釗 郝永星 許旭濤
三 等 獎
覃海軍 李杰 唐天宇
徐茂初 張琦 萬瑩 蔣鑫成
董事長杜南平重要講話
杜總指出：
大會對2022年度質(zhì)量月暨崗位技能競賽工作進行了深刻的總結(jié)，也對獲獎的質(zhì)量月創(chuàng)意短視頻、相關活動展示、免檢機臺和無錫市優(yōu)秀首席質(zhì)量官進行了隆重的表彰，為質(zhì)量月和崗位技能競賽活動畫上了圓滿的句號。并對公司的生產(chǎn)管理、質(zhì)量提升和發(fā)展改革提出以下幾點要求：
1、加快技能革新、推動質(zhì)量進步，為實現(xiàn)質(zhì)量興企練好基本功
2、聚焦效率提升、優(yōu)化發(fā)展成本，為推進效率強企做好分內(nèi)事
3、重視隊伍建設、強化團隊效應，為探索人才穩(wěn)企打好提前量
最后，杜總代表公司管理層對獲獎的各位同志表示誠摯的祝賀，并提出面對新時代下的各種挑戰(zhàn)和危機，我們必須凝聚信心、奮發(fā)圖強，大力發(fā)揚艱苦奮斗、敢拼敢為的精神，共同應對國際國內(nèi)的重大挑戰(zhàn)和困難，全面做好在困境中謀出路、在改革中求實效的文章，奮力奪取中辰股份高質(zhì)量發(fā)展、現(xiàn)代化管理的新成效！
質(zhì)量是立業(yè)之本、強國之基，對于中辰股份而言，日日都是質(zhì)量日，月月都是質(zhì)量月，年年都是質(zhì)量年。追求質(zhì)量“零缺陷”，對待問題“零容忍”，以質(zhì)求存是根本，抓住機會，加強學習、不斷進步，主動向知識型、技術型、創(chuàng)新型工匠轉(zhuǎn)型升級，用工作質(zhì)量保障產(chǎn)品質(zhì)量、服務質(zhì)量和企業(yè)發(fā)展質(zhì)量，開啟公司的質(zhì)量新時代!
